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企業組織不是一成不變
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底下是 企業組織不是一成不變 的內容簡介博客來網路書局
未來，你有什麼遠景？想在商場上預測趨勢、走在時代尖端，可有絕對不敗的致勝法則？在每日變化多端的世界裡，唯一不變的是改變，墨守成規、一成不變的做法，勢必遭到淘汰！企業需要持續變革，不斷去蕪存菁，才能邁向永續經營的目標。
現在是思考嶄新模式與做法的時代，田村洋一以督導企業發展的實戰經驗為主，彙整企業發展時的迷思與困境，以及企業主的錯誤心態，摒棄直接提供解決之道的舊觀念，引導企業主主動思考，讓企業主成為自家企業的督導教練，有效運用資源，發揮組織最大潛力，成為競爭力一流的出色團隊！
本書特色
★日本亞馬遜書店五顆星滿分推薦！
★企業主必備的管理聖經，針對商場對症下藥的經營寶典。
★解決企業問題的第一步，發展健全組織，凝聚員工向心力，成功創造團隊績效！
作者簡介
田村洋一
1965年東京出生，1987年從上智大學英語系畢業，1993年於美國維吉尼亞大學商學院修業，拿到經營學的MBA。曾擔任野村綜合研究所、花旗銀行、外資經營戰略的指導顧問，2002年成為「People Focus Consulting」公司的顧問兼董事長，專精於組織開發（Organization Development）以及企業人才教育。
監修者簡介
People Focus Consulting
組織開發（Organization Development）已有十年以上的歷史。組織開發的手法活用於多數企業對技能、領導才能，以及國際觀的養成。「People Focus Consulting」公司與顧問田村洋一共同著有《企業組織不是一成不變》。
譯者簡介
蔡幸君
國立台灣大學政治系畢業，東京大學法學政治學研究所畢業，現專職翻譯，譯有《這樣賣才會賺！》（小知堂出版）、《酪梨萬歲》（非馬出版）。
作者： 田村洋一
新功能介紹- 譯者： 蔡幸君
- 出版社：小知堂
新功能介紹 - 出版日期：2007/06/15
- 語言：繁體中文
商品網址: 企業組織不是一成不變
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這起意外發生在今年1月下午2點多，20多歲的簡女因和吳姓女子（25歲）有感情糾紛，簡女擔心人身安全，卻又想拿回手機，便請求復興路所李姓女警員、張姓男警員陪同前往吳女於復興三路的住處。
不料吳女看見簡女偕同警方到場，竟情緒激動拿起剪刀，揮舞並揚言要自殺，李姓女警眼見勸說無效欲伸手制止，但吳女也不願交出剪刀，拉扯之間李女的左手腕被刀鋒劃出約3、4公分的撕裂傷，警方遂當場將吳女逮捕。
吳女辯稱不是故意要攻擊警察，法官認為她已對執法中的警察施以強暴之行為，蔑視國家公權力，也有損執法尊嚴，審酌她沒前科，犯後認罪態度良好，依妨害公務執行罪處拘役30日，可易科罰金，並宣告緩刑2年，仍可上訴。
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